来源时间为：2025-12-01
武威市委社会工作部深入学习贯彻习近平总书记关于社会工作的重要论述和重要指示批示精神，贯彻落实中央社会工作会议、新兴领域党建工作座谈会和全国社会工作部长会议精神，强化使命担当，勇于实践探索，推动全市社会工作高质量发展。
聚焦统筹有力，筑牢社会工作“压舱石”
社会工作量大面广、关联性强，是一项复杂的系统工程。需加强组织领导，压实各方责任，健全工作机制，构建党委统一领导、社会工作部门统筹协调、各部门各单位协同配合、全社会共同参与的工作格局。突出政治引领。深入学习习近平总书记关于社会工作的重要论述、《习近平关于基层治理论述摘编》等内容，以党的创新理论指导社会工作实践，确保社会工作行稳致远。健全工作机制。建立市委“两新”工委运行、市委党建引领基层治理领导协调、行业协会商会深化改革与转型发展联席会议、统筹指导人民信访、志愿服务工作统筹协调、社会工作人才队伍建设协调等六项机制，定期调度研判，发挥各方职能，形成统分结合、协同高效的工作格局。强化统筹协调。召开市委社会工作会议、市委党建引领基层治理领导协调机制会议、全市新兴领域暨社会工作推进会，制定市委社会工作部年度工作要点、全市新兴领域党建工作要点、党建引领基层治理工作要点和行业协会商会改革发展重点任务清单，为各项工作顺利推进奠定坚实基础。
聚焦凝“新”提质，打好新兴领域党建“主动仗”
新兴领域党的建设，是党中央高度关注的一项工作，也是社会工作的重中之重。要紧盯重点难点，完善党建工作体制机制，加强新兴领域各类群体政治引领和服务管理，以高质量党建引领新兴领域高质量发展。突出抓好新兴领域“两个覆盖”。坚持摸底排查，武威市核准有固定经营场所、有10名以上员工且正常经营的非公有制企业589个、社会组织341个。采取党员同步联系、组织同步组建、工作同步跟进的方式，累计组建非公有制企业党组织293个、覆盖非公有制企业557家；新选派或调整党建工作指导员279名。坚持“目标同向、行动同步、组织共建、活动共创”原则，探索新兴领域群团组织建设模式，推动群团组织服务向新兴领域延伸。共筑暖心友好场景。建立新兴领域区域性党群活动服务中心5个；制定骑手友好场景建设10项措施，统一设计友好场景标识，建成骑手友好社区45个、友好小区390个、友好医院9个、友好商圈2个。搭建作用发挥平台。深入开展党建引领下的暖心引领骑手融入、正向引领主播发声、服务引领货车司机建功、先锋引领网约车司机便民的“四项行动”，鼓励快递员、网约配送员、网约车司机、货车司机等新就业群体合理反馈诉求、开展志愿服务、参与基层治理。
聚焦强基固本，激发党建引领基层治理“新动能”
基层治理是国家治理的基石，也是国家治理体系的“神经末梢”。持续推动为基层减负赋能。着力破解基层治理“小马拉大车”问题，靶向整治村（社区）组织工作事务多、机制牌子多、证明事项多等问题，推动村（社区）落实依法履行职责事项清单、依法协助政府工作事项清单、不应由基层组织承担的事项清单等“三张清单”，按规定清理各类牌子标识。持续规范村务公开，加强村规民约和红白理事会、道德评议会、村民议事会、禁毒禁赌会等“一约四会”工作，推动网格化管理与基层治理深度融合。关口前移解决诉求。推行党建引领未诉先办做法，构建“前置收集—派单落实—协商调处—监督评价”全流程闭环管理体系。建立“网格—村（社区）—乡镇（街道）”三级响应机制，落实“每月一题”制度，及时回应群众诉求。选优配强社区工作者队伍。实施社区工作者提质赋能计划，健全“选育管用”全链条工作机制，实现“每万城镇常住人口不少于18人”配备目标。按照“三岗十八级”岗位等级序列，落实社区工作者薪酬待遇和职业津贴，让社区工作者留得下、干得好、有奔头。
聚焦协同联动，架通凝聚服务群众“连心桥”
坚持以人民为中心的发展思想，践行党的群众路线，用心用情汇聚民意、化解矛盾，办好民生实事，不断提高群众的获得感、幸福感、安全感。做好人民建议征集工作。组建人民建议征集工作队伍、联络员队伍和市级特邀建议人队伍，开展“我为武威市‘十五五’规划建言献策”人民建议专题征集活动，将科学合理的建议转化为服务社会、惠民利民的务实举措。做精做细志愿服务。建立协调会议、联络服务、活动报备、活动发布、定期调度等5项机制，开展“天马志愿·爱心武威”主题志愿服务活动。全市注册志愿者达33.1万人，组建志愿服务队伍3670支。建强社会工作专业人员队伍。实行分层分类培训，举办线上线下培训班，有效提升社会工作专业人员实力。稳步推进凉州区西大街街道永安社区、天祝县华藏寺镇祥瑞社区党建引领“专业社工 志愿服务”省级融合试点工作，社会工作专业人员与志愿者优势互补，形成“社会工作专业人员引领志愿者、志愿者协助社会工作专业人员”的良性互动。
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