来源时间为：2024-11-26
栗坪社区位于贵州省黔西南布依族苗族自治州兴义市洒金街道，于2018年建成并投入使用，是跨区域易地扶贫搬迁新市民社区。
社区共有59栋房屋2799套住房，共安置兴义市17个乡镇（街道）、晴隆县13个乡镇（街道）搬迁群众12068人，居住有汉、苗、布依、彝等16个民族，少数民族人口占搬迁总人口的64.16。
社区以“为民、安民、便民”为建设目标，通过完善公共服务设施、规范物业管理水平、强化组织保障、加强宣传引导等方式，全面构建宜居、宜业、宜养、宜学的“四宜”社区。
体检先行实现精准融入
借助实地走访、召开群众会、面对面交流等方式，栗坪社区广泛收集“社区大家庭”在民生保障、就业创业、教育医疗、基础设施建设等方面的意见诉求。
同时，依托新时代文明实践站、新市民服务中心等交流窗口，建立信息反馈渠道并安排专人整理分析，助力体检工作实现“每时更新、及时研判、实时体检”效果。
完善设施实现生活融入
围绕“优化教育服务、优化医疗服务、优化保障服务、优化法律服务、优化关怀服务”，社区积极完善公共服务设施建设。
目前，已配套建成新市民服务中心（综合服务站）、幼儿园、益童乐园、青春课堂、老年人日间照料中心、图书阅览室、社区卫生服务站等基本公共服务设施，还配备了综合超市、社区食堂、邮政快递服务站、中草药市场、理发店、药店、餐饮店等便民商业服务设施。
为了更好地帮助各民族群众提升归属感，社区成立了12支志愿者服务队定期开展志愿服务，辅以社区“彩色动物标识”、道路施划彩色标线等便民设计，为居民提供多样化、便捷化服务，帮助他们快速融入城市新生活。
强化保障实现生产融入
围绕“强化组织劳务输出、强化就近创业就业、强化公益岗位开发、强化职业培训保障、强化权益维护保障”，社区深入推进培训和就业服务保障。
相关负责人表示，社区通过“社区企业解决一批、林下种植帮扶一批、社区车间吸纳一批、社区公岗托底一批”的“四个一批”工作思路，“定制化”推荐岗位，让居民实现家门口就近就地就业，切实提高搬迁各民族群众获得感，让搬迁群众“稳得住、有就业、逐步能致富”。
提升素养实现文化融入
围绕“用好行动引领思想道德文化建设、用好活动深化精神文明阵地建设、用好乡愁推进文化传承保护”，社区以“三月三”“六月六”“八月八”等少数民族传统节日为契机，组织开展群众性文体活动，用乡愁纽带有效促进社区群众交流融合发展。
同时，社区组织开展“我与社区”公益志愿者活动，激发居民参与社区管理和服务的原生动力，进一步提升居民对社区文化的认同感。
多元共治实现服务融入
围绕“抓好网格管理服务、抓好消防应急处置、抓好安全宣传教育”，社区搭建网格化管理体系，实现“小事不出楼栋、大事不出社区、难事不出街道”。
建立物业管理服务平台，推行规范化管理、市场化运作、多元化管理“三化”模式，构建支部引领、公司管理、群众参与的物业管理体系，让物业服务更加精准。
关心呵护老人、未成年人社区安全，通过“小手拉大手”“大手管小手”“社区搭把手”“部门共推手”“新老手牵手”的“五手联动”，营造良好氛围，构建家、校、社、政“四位一体”关心关爱良好社区格局。
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