公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，由市委社会工作部进行业务培训，岗位分配由市委社会工作部根据各街道情况统筹分配，拟聘用人员应服从统一安排，不服从岗位安排及分配的，取消聘用资格。
试用期三个月，试用期满合格的签订正式劳动合同，统一办理有关工作手续。本次招聘设置最低服务年限(含试用期)，服务期不得少于三年，服务期内不予办理报考证明出具等事宜。
四、工资待遇
社区工作者薪酬标准：街道事业编试用期满执行定级工资标准人员平均应发工资×0.9倍×等级对应薪酬系数(按照《社区工作者岗位等级及薪酬系数对照表》确定)。
社会保险：按照有关规定为社区工作者缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等社会保险费及住房公积金。
五、纪律与监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受社会监督。如发现有违背招聘工作程序和纪律的问题，将取消有关聘用人员的聘用资格，并对有关责任人进行严肃处理。
咨询电话：0543-2188591;
监督电话：0543-4268099。
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